Чтобы избежать пожара, необходимо хорошо знать и строго соблюдать правила пожарной безопасности.

ПОМНИТЕ:

— брошенная ради баловства спичка может привести к тяжелым ожогам и травмами;

— не устраивайте игр с огнем вблизи строений, в сараях, на чердаках, в подвалах;

— не играйте со спичками, следите, чтобы со спичками не шалили маленькие дети;

— не нагревайте незнакомые предметы, упаковки из-под порошков и красок, аэрозольные упаковки;

— не растапливайте печи, не включайте газовые плитки;

Северо-Каспийской межрайонной природоохранной прокуратурой
проведена проверка соблюдения законодательства в сфере обращения
с биологическими отходами.

Установлено, что Министерством по земельным и имущественным отношениям Республики Калмыкия в собственность муниципальных образований, которым
не делегированы полномочия в сфере утилизации биологических отходов, переданы специализированные (инсинераторные) установки высокотемпературного сжигания, что привело к длительному простою оборудования и не использованию его по назначению.

Северо-Каспийской межрайонной природоохранной прокуратурой проведена проверка соблюдения законодательства об особо охраняемых природных территориях.

Установлено, что проектно-сметная документация на объект «Строительство станции водоподготовки, г. Лагань Лаганского района Республики Калмыкия», который осуществляется на территории государственного природного заказника регионального значения «Каспийский», с уполномоченными органами власти
на предмет соответствия целевому использованию особо охраняемой территории не согласовывалась.

Помните! Соблюдение мер пожарной безопасности – это залог вашего благополучия, сохранности вашей жизни и жизни ваших близких! Пожар легче предупредить, чем потушить!

ПРАВИЛА ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ В БЫТУ.

При пользовании электроэнергией включайте в электросеть утюг, плитку, чайник и другие электроприборы только исправные и при наличии под ними несгораемой подставки. Не размещайте включенные электроприборы близко к сгораемым предметам и деревянным конструкциям.

Работы принимаются на официальном сайте конкурса www.anticorruption.life до 01.10.2023г. по двум номинациям – «Лучший плакат» и «Лучший видеоролик». Возраст участников от 14 до 35 лет.

Подведение итогов указанного конкурса будет приурочена к  Международному дню борьбы с коррупцией (09.12.2023).

Прокуратурой Республики Калмыкия проводится конкурс на включение в кадровый резерв гражданских служащих (граждан) на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы: главного специалиста прокуратуры района Республики Калмыкия.

Начало приема документов для участия в конкурсе в 09-00 час. 29 июня 2023 года, окончание - в 18-00 час. 19 июля 2023 года.

Конкурсная комиссия находится по адресу: 358000, г. Элиста, ул. Т. Самохина, д.1, кабинет № 104, тел. 8 (84722) 3-56-18.

Квалификационные требования:

Выплата из материнского капитала до трех лет

Кроме единого пособия, можно оформить выплату из маткапитала на ребенка до трех лет. Для ее получения среднедушевой доход должен быть не больше двух прожиточных минимумов.

Ранее родители могли это сделать только при рождении второго ребенка.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Внесенные в конце декабря 2022 года поправки в Налоговый кодекс Российской Федерации (далее – НК РФ) коснулись, в том числе порядка возврата излишне уплаченной или взысканной суммы государственной пошлины.

В соответствии со ст. 229 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель образует комиссию по расследованию несчастного случая в составе не менее 3 человек. В нее включаются, в том числе представители выборного органа первичной профсоюзной организации или иного представительного органа работников и уполномоченный по охране труда (при их наличии).

Трудовые отношения - отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции в интересах, под управлением и контролем работодателя, подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором (ст. 15 Трудового кодекса Российской Федерации).